Gobierno aprueba incremento salarial del 5% para trabajadores de ENDE, Entel, Gestora y empresas mineras estatales
El aumento no alcanza a altos cargos y se aplicará de manera retroactiva desde enero de 2025
El Gobierno nacional oficializó el incremento salarial del 5% para los empleados de la Empresa Nacional de Electricidad (ENDE), la Empresa Nacional de Telecomunicaciones (Entel), la Gestora Pública de la Seguridad Social de Largo Plazo y las empresas mineras estatales Vinto, Colquiri, Huanuni y Corocoro, mediante el Decreto Supremo 5461.
El decreto aclara que los altos cargos de estas instituciones no recibirán el aumento, siguiendo lo establecido por el Decreto Supremo 5383 de 1 de mayo de 2025, que fijó incrementos salariales de hasta un 5% para la gestión 2025.
En el caso de ENDE, quedan excluidos del beneficio cargos especializados como Jefes de Unidad, Proyecto, Área y Regional, asesores, profesionales senior e I, II y III, coordinadores y analistas; así como los trabajadores con un haber básico superior a Bs 12.148. Sin embargo, el aumento aplicará a los trabajadores de las empresas filiales de ENDE Corporación, incluyendo ENDE Andina, Corani, Guaracachi, Transmisión, ELFEC, DELAPAZ, DEORURO, DELBENI y Servicios y Construcciones S.A.
Para Entel, se excluyen los cargos de Gerente General, Gerentes Nacionales, Gerentes Regionales y Subgerentes, mientras que en la Gestora Pública de la Seguridad Social de Largo Plazo quedan fuera del aumento el Presidente del Directorio, Gerente General, Gerentes Nacionales, Auditor Interno Principal y Subgerentes Nacionales.
En las empresas mineras estatales —Vinto, Colquiri, Huanuni y Corocoro— el aumento será únicamente para los trabajadores.
El incremento será retroactivo al 1 de enero de 2025 y se financiará con recursos específicos de cada empresa, provenientes de los ingresos generados en la operación del giro del negocio, en el caso de las filiales de ENDE y Entel.